Middle People Partnering Specialist

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨
І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.
У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення HR департаменту шукаємо People Partnering Specialist.

✅ Твої майбутні задачі:
проведення Employee lifecycle: Onboarding, Adaptation, Probation / Performance, Termination, PP check-ins, Internal transfer;

адміністрування HR процесів в HR-системах (HiBob, Jira);

комунікація між співробітниками та керівництвом для вирішення питань і виявлення можливостей для покращень;

брати участь у регулярних практиках, пов’язаних з HR (1:1, surveys, зворотній зв’язок тощо) з цінними висновками та планами подальшого розвитку;

взаємодія зі співробітниками для розуміння їх потреб, питань і побажань, а також для надання належної підтримки в рамках позиції.

💪 Твої скіли:
досвід роботи від 2-х років у ролі People Partner/ HR Generalist/ HR Manager;

відповідальність та ownership mindset;

критичне й аналітичне мислення, системність, високий рівень емоційного інтелекту, баланс самостійної й командної роботи, пріоритезація задач;

здатність аналізувати складні ситуації, виділяти проблеми та знаходити ефективні шляхи їх вирішення;

вміння будувати партнерські стосунки зі співробітниками та колегами;

англійська від intermediate.

🤞 Бажано, але не критично:
розуміння HR-метрик та практичний досвід їх використання.

🌟 Наші цінності та переваги:
командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;

позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;

можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;

сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;

відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;

маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;

автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;

не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:
працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;

офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;

20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;

медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;

Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;

івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;

навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:
❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.
❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉
P.S. Якщо після відгуку не бачиш нашого листа – зазирни у “Спам” або інші розділи. Іноді наші відповіді губляться там 👀